針對台中在地發展與婦女權益，相關陣營提出涵蓋創業、育兒及職涯發展等七項女性支援政策。內容包含最高六十萬元的女性創業補貼、產後育兒支援，以及推動人工智慧人才培訓與數位工具訂閱等多元方案。
七項女性支援方案涵蓋創業與育兒補助
在本次提出的政策藍圖中，重點聚焦於減輕女性在不同人生階段的經濟壓力。針對希望建立事業的女性，規劃提供最高六十萬元的創業專案補助；在青年拓展國際視野方面，十五歲至四十歲的個人最高可申請十萬元補助，團隊補助上限則達五十萬元。
針對家庭生育與照護的需求，方案將生育補助調升為首胎四萬元、次胎六萬元、三胎八萬元，另搭配五萬元的坐月子補貼及最高一萬元的產後心理諮商。在學齡前托育方面，規劃零至六歲兒童每月發放一千五百元營養津貼，並同步擴增托育名額與夜間、假日的緊急臨托服務。此外，針對三十至四十歲單身女性，提供最高五萬元的凍卵與保存費用補助。
導入數位工具與人工智慧人才培育
除了生養與創業補助之外，該政策亦高度關注職場技能與健康照護。在職場支援方面，強調將推動人工智慧（Artificial Intelligence, AI）相關人才研習課程，並針對數位工具與軟體訂閱提供經費補助，協助女性順利接軌數位轉型趨勢。
在健康維護層面，政策規劃將免費乳癌篩檢的適用年齡向下延伸至三十歲至三十九歲女性，同時也提供女性勞工專屬的健康檢查補助計畫。此舉旨在全方位建構友善的生活與工作環境，從基層健康保護到高階專業技能提昇均有相應規劃。
產業意義
台中作為台灣精密機械與智慧製造的重鎮，許多工廠與供應鏈正面臨少子化帶來的基層技術人力短缺挑戰。提高產後托育支援與凍卵補助，有助於降低女性技術人員與工程師因生育而被迫離職的風險，進而提升製造業與科技業的女性就業留任率，穩定產業鏈的人力資源結構。
此外，提供最高六十萬元的創業補助以及數位工具訂閱補貼，將能鼓勵更多女性將軟體開發、人工智慧應用或高價值製造技術轉化為新創公司。在中小型製造業邁向數位轉型之際，具備跨領域技能與數位工具營運能力的女性人才，將能為傳統工廠注入更多創新思維與轉型動能。
技術解析
在現代智慧工廠與自動化生產線中，提及的「數位工具」與「人工智慧（AI）」扮演著不可或缺的關鍵角色。所謂人工智慧，是指透過演算法（Algorithm）讓電腦系統具備學習、分析與決策的能力。在製造現場，這類技術常結合機器視覺（Machine Vision）與深度學習（Deep Learning），用來進行產品表面瑕疵的自動檢測，大幅減少傳統人工目視檢查的疲勞與誤差。
而「數位工具訂閱」通常涉及雲端軟體（Cloud Software）的租用，例如製造執行系統（Manufacturing Execution System, MES）或企業資源規劃（Enterprise Resource Planning, ERP）工具。工廠無須一次性投入鉅額硬體建置成本，即可透過網路與伺服器（Server）進行生產資料（Data）的即時收集與分析。這類軟硬體整合的技術，能讓生產線更具彈性，即時掌握設備運作狀態，讓現場管理者與工程師更輕鬆地調度機器人與自動化設備。
常見問題
這項政策提到的女性創業補助最高金額是多少？
政策規劃提供女性創業最高六十萬元的經費補助。
政策中關於人工智慧與職場支援有何具體方案？
方案包含推動人工智慧人才研習課程，並提供數位工具與軟體訂閱費用補助。
數位工具訂閱如何協助製造業工廠運作？
工廠可採用雲端軟體如 MES 或 ERP 系統，無需負擔龐大硬體建置費即可即時蒐集生產資料，提升生產調度效率。